6 月15日日曜日。この2日間はバタバタな週末でした。土曜日は、午前中は顧問先を訪問し、調査に関する相談対応でした。私自身、監督署や年金事務所など調 査立会も行いますが、顧問先自ら調査対応する場合も、どのように対応すべきか？を相談に応じながらアドバイスします。なお、調査立会は顧問料とは別に報酬 をいただきますが、調査に対するアドバイスは顧問料に含みます。
※父の日で娘（中2）からハンカチを貰いました(^^)。
土曜日の午後は、ファミレスにて違う顧問先の採用に関する相談対応でした。最近は、採用に関する相談が増えています。やはり労働者は財産であり、会社に合った人材をしっかり選んで採用し、じっくりコツコツ育てる必要があると思います。間違っても、「即戦力」と考えて促成栽培はオススメしません。
最近、顧問先を含めて、いろいろな企業の経営者の方とお話をして思うのは、企業は「人」と「お金」の両輪で成り立っていると思います。急成長したベンチャー企業が、売上を求めた挙句に労務管理が杜撰で崩壊したパターンを何度も見ているので、そのように痛感するこの頃です。
写真は今日の夕食で、鶏の唐揚げ・竹輪磯辺揚げ・とうもろこし大豆サラダ・コールスローサラダです。鶏の唐揚げがおいしかったです(^^)。
以上、福岡・久留米のぶっちゃけ社労士（会社側の立場でぶっちゃけた相談ができる社労士）こと採用と労務管理の町医者 吉野でした。
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採用と労務管理の町医者 社会保険労務士 吉野正人
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